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Innungen

Neuer Tarif für Bäcker in NRW

Nach intensiven Verhandlungen hat das Bäckerhandwerk in Nordrhein-Westfalen in der zweiten Verhandlungsrunde einen neuen Tarifvertrag mit der Gewerkschaft NGG abgeschlossen.

Der Anschlusstarifvertrag greift ab dem 1. Mai 2019. Die Entgelte erhöhen sich ab dem 1. Juni 2019 in den einzelnen Tarifgruppen um 2,8%, mindestens aber um 55 Euro. Durch die 55-Euro-Regel erhöhen sich die Entgelte in den Tarifgruppen 1–4 um durchschnittlich 3,2%. Die überproportionale Erhöhung in den Entgeltgruppen 1–4 verhindert, dass die Entgeltschere künftig immer weiter auseinander geht. Wegen der unsicheren Konjunkturentwicklung und der Absicht beider Tarifvertragsparteien, das bestehende Entgeltraster zu verändern und zu modernisieren, hat der Tarifabschluss eine Laufzeit von insgesamt 13 Monaten.
Planungssicherheit angestrebt
„Mit diesem richtungsweisenden Tarifabschluss ermöglichen wir unseren Betrieben eine mittelfristige Planungssicherheit unter Berücksichtigung ihrer wirtschaftlichen Belange, gleichzeitig erfahren unsere Beschäftigten eine angemessene Teilhabe an der Entwicklung im Bäckerhandwerk“, resümierten die beiden Verhandlungsführer, Heribert Kamm (Landesinnungsmeister BIV Westfalen/Lippe) und Bernd Siebers (Ehren-LIM Verband des Rheinischen Bäckerhandwerks), nach den mehr als neunstündigen intensiven Verhandlungen mit der NGG (Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten).
Der neue Entgelttarifvertrag stelle sicher, dass die vielen familiengeführten Betriebe mit ihren zukunftsfähigen Arbeitsplätzen auch weiterhin qualifizierte und hochmotivierte Mitarbeiter finden. Mit diesem Tarifabschluss liegt das NRW-Bäckerhandwerk bundesweit auf einem Spitzenplatz.

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